En representación de la Presidenta, Iris Xiomara Castro, el director ejecutivo del Servicio Nacional de Emprendimiento y de Pequeños Negocios (Senprende), Dennis Corrales, explicó el trabajo que está haciendo el Gobierno para contrarrestar la migración forzada o irregular, así como la pobreza y el desempleo.
Señaló que se creó la Red Solidaria, para frenar la pobreza, la migración irregular y activar la generación de empleos en las comunidades del interior del país, generando mejoras en la educación, salud, ingresos económicos e infraestructuras.
“Con los emprendimientos, como la Mipyme, estamos generando un cambio trascendental, ya que son la base de la economía, los que más generan empleo y es la puerta para frenar la migración irregular”, resaltó Corrales.
Aseguró que Senprende, impulsa un modelo económico, alternativo, solidario, inclusivo y asociativo que prioriza el desarrollo de los emprendedores, Mipyme y empresas del Sector Social de la Economía para generar nuevos empleos.
ESPERANZA
Corrales, destacó estos logros del “Proyecto de Apoyo al Plan de Desarrollo Integral para Centroamérica en el Marco de la Respuesta Global de la Unión Europea al COVID-19”, implementado desde el 2021 por la Organización de las Naciones Unidas para la Alimentación y la Agricultura (FAO) y financiado por la Unión Europea (UE).
El proyecto generó la creación de 594 emprendimientos que a su vez dejaron muchos nuevos empleos y el fortalecimiento de la mejora económica familiar que combate la migración forzosa desde Guatemala, México, Honduras y El Salvador.
Senprende, es parte de la iniciativa en el proceso de capacitación y legalización de 98 emprendimientos agrícolas y no agrícolas en los departamentos de Intibucá, La Paz y Choluteca.
Esta iniciativa desarrolló acciones en 45 municipios de Guatemala, Honduras y El Salvador, beneficiando a más de cuatro mil personas, el 53 por ciento mujeres, el 35 por ciento personas jóvenes y el 50 por ciento personas indígenas, de 594 hogares.
De estas cifras, más de 4,300 personas de los hogares participantes mejoraron sus competencias y ampliaron su saber mediante programas de capacitación en agricultura sostenible adaptada al clima y ciclo productivo, y más de 2,700 fortalecieron sus destrezas en desarrollo de negocios.
OPORTUNIDADES
El coordinador subregional de la FAO para Mesoamérica, Adoniram Sanches, indicó que el proyecto ha contribuido a mejorar los ingresos económicos y la seguridad alimentaria de las personas participantes.
“El proyecto ha ofrecido una alternativa económica viable, brindando una nueva esperanza a través de los emprendimientos y generando expectativas de vida más estables en las comunidades”, manifestó Sánchez.
La intervención del proyecto promovió prácticas de la agricultura sostenible adaptadas al clima, inclusión financiera, vinculación al mercado y desarrollo de negocios.
El proyecto integró acciones de capacitación y asistencia técnica con inversiones para el incremento sostenible de la productividad agrícola, la diversificación y transformación, la inclusión en agro cadenas de valor y la creación de empleo no agrícola.
Adicionalmente, más de 350 personas de los ministerios de Agricultura, y otros proveedores de servicios de extensión rural, potenciaron sus habilidades e incrementaron sus conocimientos al participar en los programas de capacitación apoyados por el proyecto en los tres países.
El proyecto acompañó a los casi 600 emprendimientos creados o fortalecidos a través de visitas de asistencia técnica, organización de diversos eventos con proveedores de servicios de extensión, grupos de emprendimiento, instituciones aliadas y público en general, incluyendo foros, intercambios de experiencias, ruedas de negocios y ferias para mejorar el acceso al mercado y al crédito.
INCLUSIÓN
Los rubros agrícolas incluyen cultivos temporales de hortalizas, frutas, hongos y flores. Y permanentes de café, cacao, aguacate y papaya, ganadería bovina, ovina y porcina; avicultura, apicultura, pesca y acuicultura de tilapias y truchas, y en la pesca artesanal.
Así como servicios relacionados con la agricultura de mecanización y equipo agrícola, producción de concentrado para el ganado, servicios veterinarios, y producción de abonos orgánicos.
También se impulsaron emprendimientos en rubros no agrícolas vinculados a procesamiento de alimentos; talleres de artesanías, soldaduras, sastrería, carpintería, textiles; servicios de comedores, panaderías y cafeterías; computación e internet; turismo, y reciclaje, entre otros.
Según la Asociación Nacional de la Micro y Pequeña Industria de Honduras (Anmpih), las Micro, Pequeñas y Medianas Empresas (Mipymes) son las mayores generadoras de empleo en el país.
Las Mipymes aportan entre el 75 y el 80 por ciento de los trabajos en Honduras, las micro y pequeñas empresas constituyen el 76 por ciento de la pirámide, siendo las que más empleo generan.
En Honduras hasta abril del 2022 se registraban 147,317 Mipymes, según Panorama Digital de las Mipymes en América Latina. Cabe resalta que, a pesar de la alta natalidad de empresas y emprendimientos, también hay una alta mortalidad de las mismas, ya que en muchas ocasiones no cuentan con el apoyo para seguir operando.
CRECIMIENTO
A través de Senprende, muchas microempresas han logrado el proceso de capacitación, legalización y organización, muchas de ellas en Chinacla; La Paz, Ángel Mejía, ha logrado que junto a sus compañeros han convertido a su empresa “Vegetales Lencas”, en un medio de subsistencia para muchas familias.
“Estamos ya en un proceso de crecimiento constante, Senprende ha sido de una gran ayuda en la legalización de nuestros emprendimientos, sobre todo de nuestra empresa donde manejamos un buen numero de emprendimientos”, destacó Mejía.
Explicó que varios emprendimientos que ellos manejaban ahora se han convertido en Mipymes, ya conformadas con personería jurídica y todo debidamente legalizado.
“Solo nosotros como Vegetales Lencas y Los Pedellin, somos alrededor de unas 350 familias, que tenemos ingresos y son fondos que están circulando dentro de la zona”, resaltó Mejía.
